
Folyamatosan emelkedik a 65. életévüket betöltött, a korhatárnál tovább dolgozó magyarok száma.
A legfrissebb KSH-adatok szerint 2025. 1. negyedévében már a 147 ezret is meghaladta a 65 évet betöltött dolgozók száma, és minden 8. 65-74 év közötti magyar továbbra is aktív a munkaerőpiacon. Ez 2021 óta majdnem 33 százalékos növekedést jelent. A legszembetűnőbb növekedés pedig a 75 év feletti korosztályban mutatkozik.
A nemek arányát vizsgálva pedig mind a nők, mind a férfiak esetében jelentős a bővülés. A nők40 szerepe jelentős abban, hogy bár a nők a statisztikák szerint tovább élnek, egészséges életéveik száma is magasabb, és átlagosan az ő nyugdíjuk alacsonyabb, mégis a férfiak aktívabbak a 65 év feletti korosztályban a munkaerőpiacon.
Lesz-e nyugdíjkorhatár-emelés Magyarországon?
Hazánk úgynevezett elöregedő társadalom, ezért - a nyugdíjrendszer fenntarthatóvá tétele érdekében - gyakran felmerülő kérdés a nyugdíjkorhatár-emelés. Az átlagéletkor emelkedése önmagában még nem lenne probléma akkor, ha ehhez jó egészségi állapot is kapcsolódna, azonban mivel az utóbbit a statisztikák nem támasztják alá (vagyis az eltartottsági ráta egyre romlik), nem látszik reálisnak egy újabb nyugdíjkorhatár-emelés.
Az OECD 2023 végén közzétett elemzése (Pension at a Glance 2023) szerint ezért az OECD-országoknak elkerülhetetlenül emelniük kell a nyugdíjkorhatárt, ha hosszú távon is fenntartható nyugdíjrendszert akarnak működtetni.
Több ország már meg is hozta a döntést a korhatár emeléséről, méghozzá ütemezett formában. Szlovákia és Svédország például a várható élettartam növekedéséhez kötötte a nyugdíjkorhatár változtatását. Hasonló szabályt vezetett be korábban Dánia, Észtország, Finnország, Görögország, Olaszország, Hollandia és Portugália is.
Ennek következményeként a jövőben a nyugdíjkorhatár Hollandiában és Svédországban 70 évre, Észtországban és Olaszországban 71 évre, Dániában pedig akár 74 évre is emelkedhet.
Egyes vélemények szerint a társadalom elöregedése miatt hazánkban is szükséges lenne a nyugdíjkorhatár további emelése, Magyarországon azonban a kérdés egyelőre nincs napirenden.
Legutóbb 2022. január 1-jén zárult le egy nyugdíjkorhatár-emelési ciklus, mely során 65 év lett a nyugdíjkorhatár (kivétel a nők40 lehetősége).
Erősödik az a vélemény is, miszerint nincs szükség további nyugdíjkorhatár-emelésre, éppen amiatt, hogy a foglalkoztatottság már így is nő a 65 évesnél idősebbek körében.
Forrás: penzcentrum.hu
Fotó: Freepik